——我院推行護(hù)理技術(shù)操作員培訓(xùn)制度
護(hù)理技術(shù)操作培訓(xùn)一直是臨床護(hù)理工作的重點之一。既往采取“整體培訓(xùn)”的方式，由于授課條件有限，使得大多數(shù)參訓(xùn)者無法近距離觀看清楚示范教師的規(guī)范動作及要領(lǐng)，強(qiáng)調(diào)的注意事項也難以讓每一位護(hù)士都能完全掌握，形成了“一切只為考試”的學(xué)習(xí)方式，直接影響到整個醫(yī)院的護(hù)理技術(shù)水平。
為了解決這一難題，提高護(hù)理技術(shù)培訓(xùn)效果，激發(fā)護(hù)士主動學(xué)習(xí)的熱情，我院護(hù)理部于2014年開始采用“以護(hù)理技術(shù)操作員為主的科室培訓(xùn)”的新型操作培訓(xùn)方式，即先由科室選拔出優(yōu)秀的護(hù)士擔(dān)任所在科室的護(hù)理技術(shù)操作員，再由護(hù)理部根據(jù)計劃安排示范老師對科室的操作員進(jìn)行規(guī)范化的操作培訓(xùn)：首先由示范老師對本月培訓(xùn)項目操作過程中的關(guān)鍵步驟、注意事項進(jìn)行講解，然后進(jìn)行一次完整連貫的操作演示，之后讓操作員進(jìn)行實際操作，并對有疑問之處進(jìn)行相互討論，加深參訓(xùn)人員的印象。最后操作員回科室后，在護(hù)士長的安排下對科室每位護(hù)士進(jìn)行手把手指導(dǎo)。
目前，這一培訓(xùn)新模式已在我院取得實效，得到了護(hù)士們的好評，今后我們還將不斷搜集對培訓(xùn)效果的反饋意見同時借鑒其他醫(yī)院經(jīng)驗，繼續(xù)完善培訓(xùn)模式及方法，不斷提培訓(xùn)質(zhì)量。
（鄭桑）